Principe selon lequel tous les individus ont le pouvoir d’accéder, de manière égale et équitable, aux opportunités qu’offre la société.
Autrement dit, c’est le principe selon lequel sont interdits toute distinction, exclusion fondée particulièrement sur la race, la couleur, le sexe, la religion, l’opinion politique, l’ascendance nationale ou l’origine sociale, qui a pour effet de détruire ou d’altérer l’égalité de chances ou de traitement en matière d’emploi ou de profession, toute autre distinction, exclusion ou préférence ayant pour effet de détruire ou d’altérer l’égalité de chances ou de traitement en matière d’emploi ou de profession, qui pourra être spécifiée par le Membre intéressé après consultation des organisations représentatives d’employeurs et de travailleurs, s’il en existe, et d’autres organismes appropriés.
Réf. Art. 1er Convention N° 111 / Art. 3 CT
