Fait pour un employé de ne pas respecter les pouvoirs de direction, disciplinaire et réglementaire de l’employeur susceptible d’aboutir à la résiliation unilatérale du contrat de travail sans préavis.
Réf. Art. 41 CT
DICTIONNAIRE DE DROIT DU TRAVAIL
Me Philippe Junior Volmar, Avocat au Barreau de Port-au-Prince, Enseignant en droit social, Coordonnateur de l’Unité Juridique à l’OFATMA, Enseignant de droit du travail à l’École du Barreau de l’Ordre des Avocats de Port-au-Prince
Insubordination
Définition de Insubordination
en partenariat avec
Centre Haïtien de Recherche en Sciences Sociales (CHARESSO)
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